상속기업은 나쁠까?
글쓴이
- 2017.10.28. 00:27
- 964
https://www.bloomberg.com/news/photo-essays/2011-07-20/twenty-ceos-who-inherited-their-jobs한국내에서는 '물려받아 자식이 경영하는건 나쁘다'
는 인식이 팽배한것 같습니다. 그런데 1세대 경영철학을
잘 물려받아 삼성전자 CJ LG 등 국내 유수의 기업들이
잘 하고 있지요. 물론 부의 세습측면에서는 다른 각도로
봐야하지만요.
블룸버그 언론사는 세계 금융계에 시시각각 초단위로
경제 정보를 보급하는 유수의 언론사입니다.
블룸버그에서 뽑은 성공한 상속기업입니다.
포브스, 퀄컴 심지어 LG도 들어가있네요.
나쁜 케이스도 있고, 성공하는 케이스도 있는 것 같네요
가족기업 체제/ 전문 CEO 체제 각자가
종류가 다른 것이지 각자 장단점이 있지 않을까요
권한이 없습니다.
가족경영자체가 잘못되었다고 생각하진 않습니다
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우수한 반하
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당연히나쁘지 ㅂㅅ아 개돼지들은 그걸보고 찬양하냐?ㅋㅋㅋ
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황홀한 야광나무
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기업이 이윤 극대화를 추구한다는 측면에서 가족경영이 가지는 효과에 대해서는 의문이 듭니다. 혈연에 의해 직업적 재능이나 소질이 없음에도 불구하고 단지 가족기업을 소유, 유지 한다는것은 기업이 가지는 본래의 목적을 달성하는데 있어 불필요할 뿐만 아니라, 이는 기업에게 투자하는 투자가들에게 불확실성을 가중시키는것밖에 되지 않는다고 생각합니다. 효율성의 측면에서 가족경영보단 기업을 전문적으로 경영할 능력을 지닌 전문경영인들을 통해(물론 전문 경영인들이 반드시 기업을 성공으로 이끌것이라 보진 않지만) 기업을 경영하는 것이 혈연이라는 유전적 요인에 기대어 기업의 명운을 걸기보단, 사회속에서 경험이나 결과 실적등을 통해 여러 요인들로 검증된 이들에 의해 경영되는것이 조금더 합리적이라고 봅니다.ㅁ
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수줍은 속속이풀
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수줍은 속속이풀
제가 알고 있기로 투자자들 중에도 국내 기업들에는
가족외에는 투명하게 공개되지않는 정보가 있다는거 알고
가족 경영을 찬성하는쪽도 많습니다.
그리고 그건 주주들이 합의를 하면 되는 문제입니다.
되려 1세대 창업주들의 경영적 재능을 환경적 유전적으로
물려받은 자녀들이 경영하는것도 나쁘지 않다 생각합니다
가족외에는 투명하게 공개되지않는 정보가 있다는거 알고
가족 경영을 찬성하는쪽도 많습니다.
그리고 그건 주주들이 합의를 하면 되는 문제입니다.
되려 1세대 창업주들의 경영적 재능을 환경적 유전적으로
물려받은 자녀들이 경영하는것도 나쁘지 않다 생각합니다
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글쓴이
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효율적이지 못하고 까는거는 말이되는데
나쁜건 뭐임? 언제부터 자기가 만든 그룹 운영방침도 못정하냐
나쁜건 뭐임? 언제부터 자기가 만든 그룹 운영방침도 못정하냐
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어리석은 물매화
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어리석은 물매화
효율성 측면에서도 전문경영인보다 부족한 근거가 많나요? 진짜 몰라서.
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착실한 이팝나무
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오너쉽과 ceo체제 사이에 어떤 것이 더 효율적인지에 대해선 세계의 경제 석학들도 답을 내리지 못하는데 우리가 이게 옳으니 저게 옳으니 하는것도 웃기지
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따듯한 회향
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나쁘다고만 보진 않지만 그 과정에서 세금 제대로 내는 경우가 거의 없어서
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멍한 노랑코스모스
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멍한 노랑코스모스
생각보다 한국에 몇몇 대기업 빼고 매출 다 신고합니다.
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글쓴이
매출신고 말하는게 아니라 증여세 탈루요
그리고 10프로도 안되는 주식으로 그룹전체를 먹는게 바람직한건가 싶기도하고
그리고 10프로도 안되는 주식으로 그룹전체를 먹는게 바람직한건가 싶기도하고
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멍한 노랑코스모스
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멍한 노랑코스모스
10프로도 안되는 주식으로 그룹전체 먹는건
그회사 주주들이 관여할 일이죠.
자기집 청소할지 말지 자기가 선택하는거지ㅣ.
그리고 대주주들끼리 합의가 잘 되어있는걸로 압니다
그회사 주주들이 관여할 일이죠.
자기집 청소할지 말지 자기가 선택하는거지ㅣ.
그리고 대주주들끼리 합의가 잘 되어있는걸로 압니다
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