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보통 자기소개서에서 물어 본 걸 또 물어보진 않겠죠??
자기소개나 지원동기는 기본적인거니까 빼구요
혹시나 물어본다면 자기소개서에 쓴 내용이랑 똑같이 말해도 될까요? ㅠㅠ
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면접관이 자기소개서를 안보고 질문하는 경우도 있었습니다
봤다면 그걸 안물을거라 생각합니다. -
보통 자기소개서 기반으로 면접 하지 않나요..?
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@멋진 개머루자소서 기반으로 한다는게 면접관님들이 제 자소서 읽어보고 거기서 연계돼서 질문한다는 뜻 맞나요??
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@글쓴이기업마다 다르겠지만.. 보통 자소서 내용이 기본이라 생각합니다 . 면접을 진행할 껀덕지?? 가 있어야 면접을 진행하지 않을까요...? 또한 면접 자소서가 진짜인지 검증하는 시간이기도 한 것 같아요.
보통 면접 준비 하면 자기가 쓴 자소서 다시 읽고 예상 질문과 예상 답변 준비해가라 하고요. 상담 같은 거 받았을 때도 자소서에서 질문 나올 것 같은 거 미리 체크해서 준비해 가라고 하시기도 했었고,
졸업생 특강에서 들은 말로는 한 분은 다른 질문하고 그동안 다른 한 분이 자소서 읽고 계시고 그 자소서에 대해 질문했다 하셨어요. -
예 자소서에 쓴거 상세히 물어보는경우도있습니다
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