신입사원때는 전문적인 일보다는 잡무나 노동쪽이 많은데 

남자들이 그건 당연히 유리해서 뽑는거 아닌가요?

그래서 정리나 꼼꼼한거 요구하는 비서직은 여자를 뽑는거고.

근데 신입비서보다는 사원이 더 많을테니 남자가 채용되는거고

지극히 당연하다고 보는데.

반대로 화장품회사 이런건 여자를 많이 뽑는거 아닌가?

ceo입장에선 최소의 비용으로 최대의 효율을 내려면 젤 적합한사람 뽑는건 당연한거고 이건 납득이 가는데.

아무리 남자보다 잡무나 노동쪽에 뛰어난 여자가 있다하더라도 평균적으로 이쪽은 남자가 뛰어나니..

밑에 여자ceo가 쓴글 댓글로 달린걸 보니 그 사람 입장이 납득이감 ㅇㅇ