신입뽑는데 왜 경력을보죠?ㅠ
글쓴이
- 2015.10.13. 11:15
- 2093
경력없으면 지원도 못하겠네요ㅠ
인턴은 필수인가봐요
인턴은 필수인가봐요
권한이 없습니다.
적어라고만 되있지 필수사항은 아니지않나요
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까다로운 후박나무
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까다로운 후박나무
필수사항은 아닌데 경력직을 위한 신입공채라는 느낌이 들어서요
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글쓴이
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글쓴이
없는곳 잘 없지않나요 ??
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까다로운 후박나무
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글쓴이
없어도 되는사람 많으니 화이팅
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까다로운 후박나무
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헬조선의 방식
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귀여운 오동나무
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경력있는 사람이 일 가르칠때도 훨 쉽고 적응도 잘합니다.
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황송한 중국패모
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황송한 중국패모
그럼 신입으로 뽑는 게 아니라 경력직으로 뽑는 게 맞겠죠. 돈은 신입으로 주고 일은 경력직만큼 하길 원하는 게 문제..
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억쎈 중국패모
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억쎈 중국패모
신입으로 뽑을때도 기왕이면 경력있는 사람이 더 선호된다는 말입니다.. 그만큼 실전투입능력을 높게친다는거죠.
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황송한 중국패모
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경력은 필수가 아니라도 관련 경험을 필수로 원하는데는 있던데요
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이상한 토끼풀
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이상한 토끼풀
관련경험은있어요.. 근데 회사이름이랑 연봉 기간적는 란이 있어서 문제ㅠ
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글쓴이
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6개월만배우면 고딩들도하는일이 대부분
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우아한 밤나무
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6개월만배우면 고딩들도하는일이 대부분
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우아한 밤나무
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