남사친과 계속 잘 지내고싶어요

억울한 쉽싸리2017.12.04 23:52조회 수 2039댓글 4

    • 글자 크기
전 2학년이고 대학와서 사귄 남사친이 있어요
살면서 처음으로 진짜로 친해진 남자사람이에요.
서로 잘맞기도하고 서로 배려를 잘해줘서 지금까지 잘 지내왔어요.
제가 처음으로 남자라는 존재를 제대로 알아가고 같이 밥도 먹고 놀기도하고 남자에게 배려도 받아보다보니 어쩌다 남사친을 "잠시 좋아한 순간"도 있어요.
근데 사귀고싶다 마음보단 오래보고싶단 마음이 커서인지 관계진전에 힘쓰진 않았구요.


방금은 연플리 취준생 2편을 보는데 직장인 남사친 여사친이 서로 응원도 해주고 놀리기도하고 하는 모습보면서 자연스럽게 저와 남사친을 떠올려봤는데
제가 바라던 모습이에요. 솔직히 결혼하고나서까진 아니라도 취직하기전까진 서로 으쌰으쌰 잘 지내고 싶거든요 ㅠㅠ


하지만 과연 남사친 여사친이 있냐 없냐부터 시작해서 한쪽이 애인생기면 끝날 관계다, 20대 중반부턴 없다고보면된다는 말까지 머리에 스쳐지나가면서 부질없나 생각도 들어요.


대학생인 지금도 수업겹칠땐 일주일에 세네번보는 사이였지만 수업만 안겹쳐도 두세달에 한번보는 사이가 되버렸으니까요 ㅠㅠ 그렇다고 만나서 어색한건 아니지만 결국 멀어질 사이인가 싶어서 슬프네요


제가 이런생각한다니까 친한 여자사람친구는 제가 남사친을 좋아해서 그런거래요 ㅠㅠ 근데 저는 만약 걔가 여친이 생긴다해도 별 생각 안들거같을 정도로 이성으로서 관심은 없어요.

혹시 직장을 구하고나서도 잘 지내는 남사친 여사친 있나요? 그런 관계의 특징은 뭘까요
    • 글자 크기
. (by 쌀쌀한 달맞이꽃) 도와줘요 스피드웨건! (by 침착한 쥐똥나무)

댓글 달기

  • 서로의 연애를 얼마나 존중해주냐에 따라 달라지겠죠. 서로 연인이 없을때는 자주 보고 친하게 지내지면서 한명이라도 연애중일 경우에는 연락거의없고 자주 못봐도 멀리서 응원한다 이런느낌을 주는정도로 관계를 유지하면 오래가는거같아요 연애에 집중한다고 해서 절대 섭섭해하시면 안되구요
  • 서로를 연애상대로 보지 않으면 가능한데.. 남사친은 여친이 있고 저도 관심있는 사람이 있어요 게다가 서로가 서로의 연애고려대상이 아니란걸 너무나도 잘 알죠
  • 음 진짜로 오래 보고싶은 생각이 있으시다면 몇개월에 한번씩 보는거에 슬프시면 안돼요.
  • @촉박한 미국미역취
    좋은 댓글!
번호 제목 글쓴이 날짜
공지 욕설/반말시 글쓰기 권한 영구 정지3 똑똑한 개불알꽃 2019.01.26
공지 사랑학개론 이용규칙 (2018/09/30 최종 업데이트)6 나약한 달뿌리풀 2013.03.04
44863 마이러버 매칭된 사람이 고향가버리면 어떡하나요?4 잉여 천일홍 2013.12.17
44862 1일1 강참치4 수줍은 박달나무 2018.08.13
44861 .4 상냥한 귀룽나무 2013.10.30
44860 .4 쌀쌀한 달맞이꽃 2015.05.02
남사친과 계속 잘 지내고싶어요4 억울한 쉽싸리 2017.12.04
44858 도와줘요 스피드웨건!4 침착한 쥐똥나무 2015.06.15
44857 도서관에 맘에드는사람이있어요4 고상한 애기참반디 2013.09.14
44856 [레알피누] 좋아하는 사람의 행복4 바쁜 튤립 2015.11.03
44855 이별은 뭘로 잊나요.4 활달한 자두나무 2016.09.03
44854 관심가는 여자애가 있는데4 기발한 수크령 2013.06.29
44853 마이러버 저저번 기수입니다4 수줍은 나스터튬 2019.07.07
44852 후회한다4 과감한 복분자딸기 2014.03.31
44851 .4 나약한 개비자나무 2015.06.20
44850 두근두근..4 상냥한 기린초 2013.04.12
44849 마이러버 신청하신분들 중에 자기가 제일 예쁘다고 생각하시는분4 초연한 천남성 2012.10.02
44848 .4 과감한 당단풍 2017.11.05
44847 [블라인드 처리되었습니다.]4 진실한 노루참나물 2017.04.06
44846 잘지내고있는 너4 피곤한 비수수 2015.01.14
44845 이별 통보 어떻게 하죠?..4 진실한 마름 2016.06.19
44844 .4 한가한 미나리아재비 2017.08.07
첨부 (0)