실습 한달 만근 시 휴가 하루 나오잖아요.
사용 하시나요? 그리고 사용할 때 출근부 입력하시나요??
만약에 출근부 입력이 안된다면 휴무 쓴 날은 돈을 못 받는 건가요?
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저는 회사 시무식? 비슷한거 때문에 강제 휴무를 했는데 담당하시는분 한테 말씀드려서 출근부 알아서 적고 일지도 알아서 적고 일수 맞춰서 했어요.
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@즐거운 콜레우스감사합니다 ㅎㅎ
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저는 실습이라서 만근시 하루 휴무라는 그런 월차 개념이 없다고 들은거 같은데요..
돈 받는것도 실습 나온 날만 계산하는거고, 실습이라 주휴수당같은것도 없다고 알고있습니다.. -
@느린 돼지풀오티 때 휴무 있으니까 사용하라고 하셨어요! 저희 회사는 다행히도 분위기가 자유로워서 휴무 눈치보지말고 꼭 사용하라고 하시네요 ㅎㅎ
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@글쓴이아.. 바뀌었나보군요..
작년엔가 실습 할 때는 휴무 얘기도 없었거든요..ㅠㅠ
(아니면 제가 계절학기 단기 현장실습이라 다른건지도 모르겠지만요;;) -
실습센테에 물어봤는데 의무규정이 아니라서 사측 규정에 맞춰서 하면된다고 들었어요! 휴무일은 돈 안나오구요ㅎㅎ
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@끌려다니는 꽃며느리밥풀돈 안나온다니 마음 아프네요 ㅠㅠ 감사합니다 ^^
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휴무일은 휴무일이라고 현장실습센터에올려야하고 장학재단에는 절대로올리면안돼영 나중에 부정근로잡아낼때 걸림
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