취업질문

[레알피누] 우리학교 중견기업 진짜안쓰네요

anonymous2014.10.31 18:59조회 수 2979댓글 29

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저는 그냥 연봉수준만 비슷하면 제가 원하는 직무로 중견기업까지 다썼고

현재 중견기업 하나랑 대기업하나 최종면접 봤습니다.

근데 좀 이상한기분인게

중견기업가면 우리학교 출신이 전혀없을뿐더러 지원자도 없어요..

제가 간 중견기업은 중견기업이라 말하기도 그런 수조원의 매출을 달성하는 거대 기업인데도 그렇단 말이죠..

연봉은 성과급만 차이있고 기본 연봉은 대기업이랑 같은수준이고요 인상율도 좋던데 말이죠...


다들 결국 대기업 가기때문에 이런걸까요
제가 중견기업 가는게 뭔가 문제가 있는걸까요..
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  • 아직까지 사회적 인식이 좀 그래서 그런거 아닐까요
  • 매출 수조원이 어떻게 중견입니까 ㅋㅋ
  • @anonymous
    밑에 남기셨다 지우신자료는 매출이 아니라

    영업이익입니다
  • @anonymous

    그래서 지웠는데요?
    뭐 기회 잡은 양 꼬투리 잡으려다가 실패해서 여기 대댓글 다시는지ㅋ

  • @anonymous
    남 깔려고 생각없이 막 올려서 지우지마시고

    머리좀 쓰시고 뇌좀 거치고 생각좀 하고 올리라구요ㅋㅋ
  • @anonymous

    긔여워~^^*

  • @anonymous
    마자여굳이지우고다시올리신거보면 아 실수로올렸다가 새로올리셨구나~ 하지않나여 굳이 언질을 주시는 이유가 머에욤?
  • anonymous글쓴이
    2014.10.31 19:13
    흔히말하는 우리나라 재벌그룹 외의 회사말하는 건데.규모는 모르겠지만 어찌됐든 중견기업으로 알려진회사입니다
  • 수조원 매출이 무슨 중견기업 ㅋㅋㅋㅋ
    개웃기네
  • anonymous글쓴이
    2014.10.31 19:23
    매출 오조원 이상의 상호출자제한 기업이 대기업이라는데 이기업은 삼 사조원 매출의 기업입니다
  • 지금 공대 말하는 건가요, 문과 말하는 건가요? 어느 쪽이냐에 따라 중견기업 지원에 대한 느낌이 매우 다르게 다가오는데요.
  • anonymous글쓴이
    2014.10.31 19:34
    공대입니다. 다만 생산이나 rnd가 아닌 상경계와 공대를 같이 뽑는 직무에 지원했습니다.
  • 우리학교에서 중견기업 가는게 문제가 있는게 맞아요
    공대는 lg가 마지노선이고 그 밑으로 가면 뒤에서 욕먹음
  • @anonymous
    문제가 있는게 무슨말입니까요

    그냥 자기 형편대로 가는것도 맞는 거죠

    공대 말고 취업 안되는 과도 있고 계속 취준잡고 있는것보단 자기 형편대로 가는것도 있고

    동기들 보니 꼭 lg 그리 쉽게가는것만도 아닌거 같소

    기계제외
  • 대기업을 안가고 중견기업을 구지 가야할 이유가 있음?
  • 그리고 성과급 차이난다고 써놓으셨네 그걸로 이유가 부족한가요? 돈 더주는 곳 간다는건데

    게다가 메이저 대기업하고 중견이 연봉 천이상 차이나는 업종도 있습니다
  • anonymous글쓴이
    2014.10.31 20:16
    취업률이 이번에 공대는 70 퍼센트 대로 떨어지고 상경계나 어문계열은 그보다 훨씬 낮을텐데 왜 대기업만 고집할까라는 생각이 들었습니다. 아무래도 승진은 중견이 더빠를거같고. 직무도 훨씬 좋은 직무로 올수있는데말이죠
  • @anonymous
    거기가 어디오? 좀 알려주시오.
  • 어디에요 ? 알려줘요
  • 복지후생이 다르지 않을까요? 그리고 나중에 짤렸을때 다른회사 들어가기도 상대적으로 쉬울꺼고요
  • 좋은 중견기엊 추천좀 해주세요
  • 많은 사람들이 대기업을 가고 싶은 이유가 많은 사람들이 그곳을 '대'기업이라고 부르며 오오 해주기 때문이라서....
  • 아마 다 아는 이여기일건데

    왜 이런질문을 하는지 사실 그게 저는 오힐 궁금한데요.

    우리나라에서 중견기업.중소기업이라고 말하는 회사들은 절대다수가 그냥 하청업체입니다.

    00전자건에거도 볼수있듯이

    우리나라의 대기업에대한 특혜로인해

    중소 중견 업체들은 만약 이익이 나면 그것을 대기업에 망할수가 없습니다

    그야 당연한게 그게 알려지면 대기업에서 가격울 후려칠려고 들기때문입니다.

    그러면 당연히 사원에게 줄려는 월급이나 성과급이 깎기거나 없어지고

    제조업이 주인 나라다보니 하청역시 제조업인데

    그러면 연구개발에대한 튜자역시 줄어듭니다.

    사실 줄어든다기보다는 우리나라는

    연구개발에 튜자를 안한다고 해도 과언이 아니죠

    그리고 이런 구조적인 특징덕분에 안그래도 힘둔데

    기업운영환경 평가에서 세계1위인 우리나라 답게

    대체할 기업은 얼마든지 있습니다.

    예 후려치다가 이익이안나서 문닫아도

    얼마든지 대체할 다른 중소.중견이 있다는 말이죠.


    지금까지 요약해보면

    구조적문제를 원인으로
    가격후려치기
    성과금.급여등 작음. 줄만큼남아서 줄려고햐도 쥴수가 없움(걸리면 또 깍아야하니까)
    연구개발능력없음 >> 개인의 능력향상기회가 없을쁀더러, 기업입장에서도 다음먹거리를 준비한다는게 뷸가능
    그런데 경쟁자는 너무 많아서
    종합결과로 언제든지 망할슈있음 아무런 미래에대한 준비조 없는 상태로


    그리고 이게 끝이 아닙다

    중소 중견기업중에 그래도 어느정도 눙력이 있고

    현재 잘나가는 기업도 있습니다

    무언가 연구노력을 기울이고 뭔거 새롭게 만들어내기도하며

    사실 새로운 것은 보통 거기서 나오죠.

    대기업은 그냥 있던 제품이나 개발은 하되 연구는 제대로 안하니까요.

    문제점은 이런거 만들어서새로운산업이 열리고 그게 돈이 된다 싶우면

    우리나라 대기업의 일반적인 전략인

    숟가락 놓기를 하게 됩니다..
    Ex) 이번에는 고철이 돈좀된다싶우니 고뮬상도 진출하려는거

    기술적으로 맨날라다시피 베껴서 하고

    당연히 그것의 원개발업체는 고소를 하는데

    이게 제대로 이긴다햐도 몇년이나 걸리다보니

    그사이에 회사는 망하고 없습니다..

    그래서 그냥 새롭고 쓸만한 기술 개발이되면

    그냥 다른데 팔아먹는게 낫다고 하는거고요..


    뭐 전체적으로 이렇습니다

    구조적인 제조업 수직관계로 인해
    이런 구조거 형성되고
    원래 중재자 입장인 정부는
    중재같은거 안하고
    그냥 더 대기업을 밀어주고하니
    밑에는 더 쪼그라들기만할뿐이라
    개인적으로나 기업의 입장에서나
    일단 나아질 가능성은 없어보이고
    새로운걸 개발해봐야 저런식우로 다뺏어가니
    개발의욕도 없을거고
    그러니 뭐 잘나보이기위해 이런걸 떠나서
    그냥 조금이라도 더길게 먹고살기위해서라도 대기업에 가야할상황인거같네요 ㅇㅇ..
  • 뭐..

    연구개발해라고 국비로 지원을 대기업에하던데

    정작 그걸 받은 대기업은 연구개발안하고

    그돈으로 외국에서 라이센스나 사오고 있는실정이고

    라이센스로 파는 기술은 최신기술이 아닌

    이전기술이다보니

    몇년 그렇게 벌다가

    최신기술을 떡하니 내놔서 이전기술은 또 사장되고

    또 새로운걸 사야하고..

    대기업은 이러고있는데

    또 중소기업은 저렇게 막아놓으니

    진짜 답이 없는듯 ㅇㅇ..
  • 우리나라 기업들이 하는 행태를 보면

    그냥 여기서 한탕해먹고

    단물빠지면 딴데가서 한탕하자..는 도박꾼? 행상인? 같이보여요..
  • 대기업이 지옥에서 사는거라면

    중소기업에서의 삶은

    무간지옥, 불지옥도 부족한 표현같습니다
  • BHI
    중견인데 연봉5400
    함안
  • 중견이나 중소기업 가려면 대기업이랑 분야가 안겹치는, 즉 하청업체가 아닌 곳을 노리세요. 잘 찾아보면 좋은데 많습니다. ㅇㅇ 부문 국내 1위, 세계 5위 이런식으로요 파이팅입니다.
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